4月10日下午，市政府副秘書長，市衛生健康委主任趙作偉到市五院深入臨床一線、開展實地調研，市五院領導班子及部分職能科室負責人陪同調研。

    趙作偉首先到腫瘤內科、胸外科看望一線醫務人員，并聽取學科的亞?？平ㄔO、人員配備、技術發展、運行指標、日間化療等情況，隨后實地查看了在建停車樓項目，了解項目施工進度。最后與市五院領導班子成員及部分職能科室進行了座談。

    座談會上，市五院院長李明武梳理匯報了2022年醫院運營、醫療服務、學科發展、疫情防控救治、醫保政策改革實施、公立醫院績效考核、基礎建設項目推進等工作情況，剖析了醫院發展中的難點和不足，并就服務質量的提升、學科建設的規劃、醫院布局的改造提出了下一步工作設想。市五院黨委書記于華從聚焦醫院核心工作提升基層黨建、加強醫院文化建設推助醫院美譽度滿意度、支持群團及老干部工作發揮整體聚合能力等三個方面匯報了2022年黨建工作開展情況，闡述了下一步的工作思路。
    趙作偉對醫院各項工作給予肯定，感謝疫情期間市五院全體干部職工顧大局、識大體，為我市疫情防控工作做出的重要貢獻。趙作偉指出，現階段醫療市場競爭非常激烈，隨著醫保政策調整、社會資本進入、人才的激烈競爭，城市夾心層醫院如何發展成為擺在我們面前的迫切任務。市五院要緊緊抓住地理位置優勢，著力打造我市主城區西部區域醫療中心。要始終堅持“大?？?、小綜合”的發展思路，強化提升特色學科的?？苾瀯?，完善學科診治范疇，積極開展高精尖的診療技術，帶動推進其他學科的建設發展。
    趙作偉強調，要圍繞國家公立醫院考核指標，深入剖析工作中存在的問題，及時了解行業發展形勢，通過橫向比較看到不足；要解放思想，明確癥結所在、找到發展方向；要加快醫院各項工作進度，成立重點項目專班，倒排工期，掛圖作戰，全力推動各項工作的落實。
    趙作偉強調，要在重點?？平ㄔO、人才引進培養等方面集中發力。要細化亞?？?，通過完善的制度和科學的績效為工作的推進提供支撐；要強化政策支持，加強人才引進和培養力度，完善梯隊建設；領導班子要帶頭學習國內外先進的醫院管理經驗，用好的理念管理醫院，要有創新思維，把先進的理念和經驗學好、用好。
    趙作偉強調，要加強急診力量、強化多學科協作，不斷提升急診急救能力。要與社區衛生服務中心建立緊密聯系，發揮家庭醫生的服務優勢，擺正位置、敢于突破，實現醫院的健康快速發展。
    趙作偉強調，醫院發展的同時要加強黨風廉政建設，黨委要緊緊圍繞學科建設、醫療服務等醫院核心事務開展工作，要以文化建設為引領，形成合力。
    市五院全體職工將繼續以患者就醫感受為導向，以醫療質量和服務內涵為核心，全面查找工作中的不足，創新思維、攻堅克難，全面加強軟硬件建設，助力健康大連建設、護衛濱城百姓健康。